Märtsi viimasel nädalavahetusel vahetasime oma kontoritoolid peomaja hubaste diivanite vastu. Ei mingeid koosolekute päevakordi ega projektide tähtaegu – lihtsalt hea toit, sõbralikud mängud ja selline vestlus, mis toimub ainult siis, kui inimesed tõeliselt suhtlevad. See oli meie selle aasta esimene kvartaalne meeskonna loomise üritus ja see osutus suurepäraseks viisiks esimesed kolm kuud lõpetada ja eelseisvaks teekonnaks end laadida.
Päev algas kollektiivse ostumissiooniga. Selle asemel, et ülevalt ülesandeid määrata, jagunesime spontaanselt väikesteks rühmadeks. Mõned koostasid menüü kohapeal, teised haarasid autovõtmed ja suundusid lähedalasuvale turule värsket toorainet korjama. Rõõm oli vaadata, kuidas meie insenerid ja projektikoordinaatorid – kes tavaliselt tegelevad CAD-jooniste ja kliendi spetsifikatsioonidega – valisid hoolikalt köögivilju, kaaluvad liha ja kauplevad kõige värskemate mereannidega. Meeleolu oli kerge ja elevus tõeline.
Tagasi peomajja sai köök kiiresti elavaks lahinguväljaks. Keegi, kellel on loomulik anne toiduvalmistamiseks, asus vokki juhtima, tekitades hautatud sealiha ja küüslaugukrevettide suussulavaid aroome. Teised näitasid oma noaoskusi, hakkides ja viilutades üllatava täpsusega. Mõned kolleegid tegelesid vabatahtlikult vähem glamuursete, kuid oluliste ülesannetega – nõude pesemine, lettide pühkimine ja taldrikute korrastamine. Stseen oli parimal võimalikul viisil kaootiline, täis naeru, kolksuvaid panne ja aeg-ajalt kostvat "andke mulle soola" hüüdeid.
Kui toidud lõpuks valmis said, kogunesime pika laua taha. Võide nägi välja nagu korralik perekondlik pidusöök: hautatud seakõht, kala marineeritud kapsaga, küüslaugukrevetid, praetud roheline ja aurav supipott. Keegi ei seisnud tseremoonial. Võtsime lihtsalt söögipulgad kätte, maitsesime üksteise loomingut ja vahetasime ausaid komplimente. "Kes teadis, et oskate nii hästi süüa teha?" sai päeva kõige korduvamaks komplimendiks.
Peale lõunat paljastas peomaja oma teise poole. Karaoketoas nägi meie esimene julge laulja mikrofoni – peagi järgnes järjekord kolleegidest, kes ootasid oma varjatud andeid tutvustada. Klassikalistest Kantoni ballaadidest uusimate pophittideni – iga lugu pälvis entusiastliku aplausi ja parajal määral heatujulist kiusamist. Vahepeal peeti piljardilauas paar sõprusturniiri. Pealtvaatajad kogunesid ümber, rõõmustasid iga muljetavaldava kaadri üle ja naersid lõbusate möödalaskmiste üle. Ühtviisi populaarsed olid mängusaalinurk, lauamängud ja pokkerilauad. Mõneks tunniks muutusid tõsised näod, mida töökojas ja kontoris näeme, lõdvestunud ja naeratavateks nägudeks. Pealkirjad ja osakonnad jäid tagaplaanile; olime lihtsalt seltskond inimesi, kellel oli koos lõbus.
Siis saabus päeva oodatuim hetk — õhtusöök. Kui istusime sama pika laua taga, mis oli nüüd täis uuenenud energiat, jagas meie tegevjuht ausaid mõtteid.
Ta alustas sellega, et tunnustas meeskonna esitust esimesel veerandajal. "Oleme seisnud silmitsi väljakutseid esitava turuga," ütles ta, "kuid igaüks teist astus üles. Tegime tehnilistes läbimurretes tõelisi edusamme, teostasime kriitilised projektid õigeaegselt ja säilitasime surve all oma kvaliteedistandardid." Ta võttis viimased kolm kuud kokku kolme sõnaga: vastupidavus, koostöö, läbimurded. Ta tunnustas eriliselt ka mitmeid võistkondi ja üksikisikuid, kes olid teinud üle jõu – nimetades neid mitte ametlikult, vaid nagu kapten, kes kiitis meeskonda pärast rasket merereisi.
Siis nihkus tema toon tulevikku. "Teine veerand räägib kahest asjast: kiirusest ja sügavusest," selgitas ta. "Kiirus tähendab, et peame kiirendama projekti elluviimist ja tagama iga kliendi kohustuse õigeaegse tarnimise. Sügavus tähendab, et jätkame oma põhitehnoloogiate tugevdamist – eriti uute energiasõidukite vormide ja ülitäpsete tööriistade osas. See on koht, kus meie konkurentsieelis tõeliselt särab."
Ta peatus hetkeks, seejärel lisas midagi, mis jäi kõigile meelde: "Meeskonna loomine ei seisne ainult puhkamises. See seisneb üksteise erineva nägemises. Kontoris näeme rolle ja kohustusi. Siin näeme rolli taga olevat inimest. Üks inimene võib minna kiiresti, kuid grupp jõuab kaugele. Usun, et selle vaimuga läheme sel aastal kaugemale ja kindlamalt."
Tema sõnad pälvisid sooja aplausi ja mõne vaikse noogutuse. Lihtne, siiras ja otse asja juurde – just seda pidime kuulma.
Ülejäänud õhtu oli lõdvestunud segu roogade jääkidest, juhuslikest vestlustest ja veel mõnest mänguringist. Mõned kolleegid vahetasid mõtteid eelseisvate projektide kohta, teised lihtsalt nautisid seltskonda. Kui me asjad kokku pakkisime ja tagasi suundusime, oli atmosfäär autos hommikusest sõidust erinev. See tundus soojem, rohkem ühendatud ja vaikselt otsustatud.
See meeskonna loomise üritus andis meie tegusale esimesele veerandile sisuka lõpu. See tuletas meile meelde, et iga vormikujunduse, iga kliendi meili ja iga tootmise verstaposti taga on tiim tõelistest inimestest – tõeliste oskuste, tõelise kirglikkuse ja tõelise üksteise eest hoolitsemisega. Märtsi lõpetasime täis kõhuga, kerge südamega ja tugevama ühtsustundega. Nüüd oleme järgmiseks peatükiks valmis.
